Entrepreneurship: Wie zu einer erfolgreichen und unternehmungs Entrepreneur

Die ultimative Streben eines jeden Unternehmers ist, erfolgreich zu sein - ohne das Unternehmertum nutzlos und nicht benötigte gewesen wäre,. Aber jeder Unternehmer muss ausreichend Unternehmen erfolgreich zu sein,, und dies ist im Wesentlichen die geistige und körperliche Einfallsreichtum zu setzen und zu erreichen Pläne angesichts aller neuen Herausforderungen.

So ein Unternehmer erfordert eine Unternehmenslösung zum Erfolg. Dies ist das Phänomen, eine Geschäftsidee zu schaffen, Aufrechterhaltung seiner Entwicklung und Wachstum, Erhöhung menschliche und wirtschaftliche Hilfe, wo nötig, Steuerung und Regelung des damit verbundenen Ereignisse zu helfen, Ziele zu erreichen, und Realisierung letztlich sowohl kurze- und langfristigen Ziele, die die Wirtschaftstätigkeit zur Verfügung gestellt.

Im engeren Sinne, ein Unternehmen bezieht sich auf ein Business-Venture oder Wirtschaftsunternehmen; und in einem weiteren Sinne bezieht es sich auf die gesamte Bandbreite der Aktivitäten zwischen Unternehmen Vorstellen auszuführenden Ziele, die erwarteten Ergebnisse. Das bedeutet, an einen Unternehmer, ein Business-Unternehmen enthält fünf grundlegende Konzepte, die erreicht werden müssen - ein wirtschaftliches Problem zu identifizieren, die Schaffung einer Lösung, Planung und Durchführung von Ressourcen, Erreichen genannten Ziele, eine erwartete und gezielte Belohnung für die Arbeit zu verdienen gegeben.

Ein findiger Mensch ist immer systematischer in seinem Ansatz zu persönlichen und geschäftlichen Angelegenheiten, und sie entwickeln ein Potenzial, das sie mit Problemen umgehen können und erreichen Lösungen. Sie haben natürliche Haltungen und Ansätze zu Themen, die andere um sie herum nicht haben, und sie stützen sich auf eine innere Kraft, die ihnen die Hebelwirkung zu Adresse gegeben Probleme und neue Herausforderungen gibt.

Ein findiger Mensch ist einfallsreich und verschiedene Belohnungen für seine natürliche und ungewöhnliche Fähigkeiten verdient. Er wird als Lösung Geber innerhalb seiner Familie respektiert und Gemeinschaft, und verdient den Respekt der Kollegen und Mitarbeiter zu allen Zeiten und an allen Orten. Er ist anpassungsfähig und weiß, wie man Herausforderungen zu Chancen zu übersetzen, und seine persönliche Haltung und systematischen Ansatz, um Probleme bringt ihm einen Platz unter den großen und mächtigen.

Das Wort UNTERNEHMEN abgebaut werden können, um Ihnen bei der Planung und Ihre Ziele als Unternehmer erreichen. Das ist deutlich genug, Recht? Gut, vielleicht nicht. Richtig aufgeschlüsselt, Unternehmer muss über die folgenden Unternehmen Attribute -

• E - Energie: Er muss die mentale Energie und körperliche Stärke besitzen ein Problem und schaffen Lösungen zu identifizieren, die im Angesicht von allen Widrigkeiten zum Trotz erreicht werden muss.

• N - Notwendigkeit zu erreichen: Er muss eine "Notwendigkeit" zu identifizieren und zu verstehen, die "zu erreichen, müssen" Lösungen, was er kann nur Führungskraft mit seinem Einfallsreichtum.

• T - Aufgabenorientierte: Er muss wissen, wie man Aufgaben zu schaffen erreicht werden und brechen diese nach unten in Leistung Aktivitäten. Er muss auch wissen, wie Aufgaben zuweisen und deren Fertigstellung überwachen.

• E - Empathy: Er muss das Gefühl haben, was seine Zielgruppe Erfahrung sind und in der Lage, eine Lösung zu schaffen, die einen Mehrwert wird. Er muss auch in der Lage sein, mit den Mitarbeitern einzufühlen ihnen gestellten Aufgaben helfen erreichen.

• R - Erfinderisch: Er muss genial, einfallsreich, erfinderisch, praktisch, schlagfertig, fähig, und kreativ zu können Pläne umzusetzen und sehen, wie sie bis zum Abschluss.

• P - Planung: Was ist ein führendes Unternehmen, ohne die natürliche Fähigkeit, Dinge zu planen,? Er muss ein großer Planer und eine wunderbare executer sein.

• R - Risikonehmer: Er muss in der Lage sein, Risiken zu übernehmen und sie zu überwinden - aber nicht alle Risiken, nur Risiken berechnet, die zum Erfolg des Unternehmens bei der Hand von zentraler Bedeutung sind.

• I - Innovative: Er muss in der Lage sein, neue Ideen zu entwickeln und ausdenken Lösungen, die andere nicht in eine lange Zeit sehen. Er muss in der Lage sein, vor anderen zu denken und haben einen Rückblick über die Folgen von Entscheidungen.

• S - Geschickte: Er muss über Ausbildung geschickt werden, Ausbildung, und Erfahrung. Er muss in der Lage sein, die Menschen und die knappen Ressourcen auf den Punkt zu erreichen, harte Ziele zu verwalten.

• E - Endurance: Er darf kein Quitter aber in der Lage von großer Kraft und Geduld, Standhaftigkeit und Ausdauer im Angesicht von allen Widrigkeiten zum Trotz, und der Lage sein, Erfolge mit Bescheidenheit zu feiern.