Ci sono vantaggi per l'esecuzione di una piccola impresa e ci sono svantaggi ad esso, come contro la gestione di una grande impresa, come le multinazionali. Questo post deve evidenziare e confrontare i punti deboli e spunti di forza delle piccole imprese vale a dire una società più grande.
Confrontando i punti di forza delle piccole imprese con quelli delle grandi aziende
Tocco personale: I clienti apprezzano l'attenzione personale che essi hanno in stima prodotti a basso costo e conveniente. I clienti preferiscono a patrocinare un business in cui hanno accesso diretto ai suoi proprietari e gestori di una società più grande dove si possono incontrare solo con agenti di vendita.
maggiore motivazione: Le operazioni quotidiane e la gestione di base di una piccola impresa che ruota attorno al proprietario rispetto ai dipendenti di aziende più grandi. I proprietari di piccole organizzazioni lavorare di più e più a lungo e sono più interessati con i profitti e le perdite di dipendenti di aziende di grandi dimensioni che lavorano meno e sono più interessati a stipendi e bonus.
maggiore flessibilità: Le piccole imprese possono agire istante in cui si identifica un problema che una multinazionale più grande può fare nella stessa istanza. Una società di medie dimensioni può aumentare il prezzo senza conseguenze sul mercato, ma una società più grande non può farlo senza il timore di resistenza da parte del lavoro organizzato o interventi indebiti del governo.
meno burocrazia: La catena di comando nelle grandi aziende prolunga gli aspetti decisionali della gestione di un'organizzazione, ma non esiste una burocrazia con medie in scala. Così i manager fare le cose più velocemente in piccole imprese di quanto possano mai fare in grandi aziende.
meno conspicuousness: E 'sempre possibile per le piccole imprese di introdurre nuovi prodotti sul mercato senza inutili rumore o attenzione, ma questo non è il caso di grandi aziende. Le multinazionali sono costantemente di fronte a battaglie per procura, azioni antitrust, e regolamenti governativi.
Confrontando le debolezze delle piccole imprese con quelle delle grandi aziende
limitazioni finanziarie: A parte il fatto che le multinazionali più grandi hanno enormi riserve finanziarie, è anche molto facile per loro di accedere a enormi prestiti bancari per finanziare attività commerciali, ma questo non è mai il caso con piccole imprese. Le piccole imprese sono ostacolate da una carenza di fondi.
problemi di personale e dei dipendenti: Le grandi aziende hanno le risorse per pagare stipendi grassi e enormi bonus al personale e ai dipendenti, ma le aziende più piccole sono più interessati a mantenere le loro imprese a galla e raggiungere gli obiettivi stabiliti che con bonus o pagare i salari.
La mancanza di credibilità: Le grandi aziende non hanno problemi che introducono nuovi prodotti sul mercato in quanto godono già enorme buona volontà di vendere qualsiasi prodotto. Ma le piccole imprese hanno bisogno di convincere il pubblico ogni volta che il valore e la qualità dei nuovi prodotti prima che potessero essere acquistati.