Er zijn momenten waarop het moeilijk wordt om een geschikte leven carrière te kiezen, want je hebt geen idee wat te doen. Met slechts een vaag idee van wat je zou willen, je bent op een verlies van hoe aan de slag.
Je evalueert andere mensen om je heen in de hoop om inspiratie over wat te doen zonder veel succes. Maar het is echt niet zo moeilijk als je het. Er zijn veel manieren om het leven keuzes, zelfs wanneer u niet zeker bent van wat te doen. Hier is hoe:
-
Evalueer jezelf om meer over jezelf te weten
Er is geen manier kunt u een carrière kiezen of te slagen op elk als je weinig weet niets over jezelf. Je moet jezelf te evalueren om meer over wie je bent te leren en wat maakt je aankruisen. Daartoe, moet u uw kernwaarden weten, persoonlijkheids type, natuurlijke belangen, academische en beroepsvaardigheden, en andere tendensen om te weten welke taken geschikt zijn voor u.
-
Maak een lijst van beroepen die je aanspreken
Wanneer u een lijst van mogelijke beroepen te maken om te verkennen, is er de kans dat je naar beneden zal inzoomen op de degene die het meest geschikt is voor u na de beoordeling van elk.
Een lijst van beroepen te verkennen biedt u een overzicht van wat u het beste op basis van uw bijzondere omstandigheden zijn. Met een lijst van mogelijke carrières op je hand, je kunt werken met een hulpverlener of een andere baan deskundige of zelfs een psycholoog om u te helpen kiezen wat het meest aantrekkelijk voor u.
-
Beperk de lijst tot slechts één of twee banen
Met de hulp van een carrière expert of counselor, kunt u een beperking van de lijst van beroepen tot ongeveer een of twee. Met een paar opties over om u, kunt u de functiebeschrijvingen van elke verkrijgen en te verkennen hun educatieve en vaardigheden eisen van een zo ruim mogelijk om te weten wat elke job inhoudt en hoe u het beste gebruik van te maken. Alleen gaan voor die u in aanmerking komt voor en beschikken over de vaardigheden en interesses voor.
-
Maak kennis met mensen die al werkzaam zijn in uw vakgebied
Nadat u versmald uw opties tot twee of drie, u kunt een afspraak maken met professionals die zich al bezighouden met die beroepen. U kunt met hen diepgaand onderzoek doen om de eisen van de banen en de beloningsniveaus te begrijpen.
Met zulke mensen praten, u zult uit de eerste hand kennis opdoen over uw gewenste carrière om weloverwogen keuzes te maken. En je kunt ook sociale netwerken op LinkedIn en elders gebruiken om meer te weten te komen over de gekozen vacatures.
-
Kies de baan die u de meeste voldoening geeft
Als je onderzoek klaar is, u moet de carrière kiezen die u in alle opzichten de meeste voldoening geeft. Met uw carrièremogelijkheden teruggebracht tot slechts twee, je kunt na een aantal jaar van loopbaan wisselen als je er niet meer tevreden mee bent of als het niet meer aansluit bij je behoeften en levensstijl.
Het is normaal dat mensen tijdens hun leven twee of drie keer van loopbaan veranderen, zodat u hetzelfde kunt doen zolang u van het werk geniet en het voldoet aan al uw huidige en toekomstige behoeften.
-
Maak een lijst van uw korte- en langetermijndoelen
Als je een carrière kiest, het is om een levensdoel te bereiken. U moet de dingen identificeren die u van plan bent te bereiken met de door u gekozen carrière, zodat u ze gemakkelijk kunt nastreven en in een mum van tijd kunt bereiken.
U moet een kortetermijndoel bereiken in één jaar en langetermijndoelen in 3-5 jaar. Het hebben van een loopbaanactieplan helpt je om je doelen sneller te bereiken en geeft je de aanzet om verder te gaan als het moeilijk wordt.